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Formateur / Formatrice secourisme
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDD - Contrat à durée déterminée - 2 Jour(s)
Vous êtes certifié Formateur SST ? Et vous souhaitez transmettre vos connaissances ? N'hésitez plus et postulez chez CPHD Formations ! Nous proposons des sessions de formation pour le titre ADVF, et nos apprenants ont besoin de vous pour obtenir leur diplôme ! Nous vous proposons un poste de vacataire au sein de CPHD Formations afin de transmettre vos savoirs à nos apprenants. Les sessions SST sont de 2 jours, possibilité de recyclage de SST + 1 jour. Contrat renouvelable car 8 sessions/an minimum de SST sur le secteur de Laon.
Durée : 35H Travail en journée - Temps plein
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 28 novembre 2023
Façadier-enduiseur / Façadière-enduiseuse
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDI - Contrat à durée indéterminée
Autonome sur le poste, respectueux des règles d'hygiène et de sécurité, à l'écoute des clients avec une bonne relation commerciale durant les travaux, garant du nettoyage de l'espace de travail et du matériel mis à mis à disposition par l'entreprise.
Vous réaliserez le ravalement des façades, de l'isolation par l'extérieur, de l'enduit projeté, de la peinture de façades et du bardage.
Rigoureux et précis, vous disposez d'une expérience professionnelle de plus de 5 ans sur un poste similaire, êtes titulaire du permis de conduire et êtes capable de travailler en autonomie, en respectant les consignes données.
Vêtement de travail fournis, semaine en 4 jours en horaires d'hiver, avantages et bonne ambiance de travail dans une entreprise à taille humaine.
Salaire entre 14€ et 18€ brut par heure selon profil et expériences.
Salaire : Horaire de 14,00 Euros à 18,00 Euros
Durée : 39H Travail en journée - Temps plein
Expérience : 5 ans
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 28 novembre 2023
Chef d'atelier en chimie/pharmacie
Lieu : 02 - BARENTON BUGNY Type de contrat : CDD - Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Dans le cadre de ses activités d'analyses, le LDAR recrute un(e)Responsable d'Analyses pour son unité chimie des eaux.
Vos principales missions : - a autorité sur les techniciens pour l'organisation et la planification des analyses, et informe les Assistant(e)s Techniques en cas d'arrêt ou de modification des prestations pouvant avoir un impact pour le client, - gère les compétences et les ressources de son unité, - a la responsabilité de la réalisation des analyses selon les critères qualité / délai / coût, - informe le Responsable Technique et collabore en cas d'écarts aux modes opératoires. - Rend compte des problèmes et des besoins au Responsable de pôle dans son domaine d'intervention.
Il/Elle fait appliquer par les techniciens : - les dispositions du SMQ, - les bonnes pratiques professionnelles, - les Règles d'hygiène et sécurité liées à l'activité.
Activités :
- Principales : Veille à la réalisation des analyses de l'unité dans le respect des normes, des référentiels et des modes opératoires. Assurer la validation des résultats, et le suivi des exigences et réclamations Clients (enregistre les non-conformités et les réclamations) S'assurer que le personnel a les compétences et les ressources nécessaires (besoins en formation, habilitation et maintien des compétences). Assurer la gestion des consommables / réactifs utilisés au sein de l'Unité Technique. Assurer la rédaction de documents qualité. Participer à la mise au point et à la validation de méthodes. Applique et fait appliquer les décisions de la Direction. S'adapte et participe aux changements techniques et organisationnels. Est force de propositions sur son périmètre d'intervention.
- Spécifiques : Contact fournisseur en cas de problème analytique Utilisation de logiciel informatiques spécifiques à l'usage du laboratoire : LIMS Solution, Obsys, Evisense, logiciels appareils. Applique au sein de son service, en lien avec le service QHSE, la Politique HSE définie par la Direction et veille à son application effective est responsable des appareils de son unité : veille à sa qualification, à son bon fonctionnement, à son entretien et aux opérations de vérification et d'étalonnage en collaboration avec le service métrologie.
Particularité du poste : - Travail sur écran à 80% - Port des EPI (blouse, lunettes, gants) - Travail physique ponctuel (travail debout, port de charges lourdes et peu maniables) - Manipulation ponctuelle de produits potentiellement dangereux (pesée ou prélèvement de matières actives type CMR, solvants)
CDD renouvelable
Salaire : Mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois
Durée : 39H Travail en journée - Temps plein
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 28 novembre 2023
Adjoint(e) au directeur(trice) administrat. et financ.
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDD - Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Au sein du service RH financier, vous serez le bras droit de la responsable RH et financier de l'entreprise. Vous avez l'appétence des chiffres et de l'analyse financière, ce poste est fait pour vous.
Mission financière : Management de l'équipe financière en coordination avec la Direction Administration des prestations, Gestion des réclamations clients, Gestion de la facturation clients, Gestion des recouvrements et des encaissements clients, Gestion des Achats, travail préparatoire au Bilan et compte de résultat , rapprochement bancaire et comptabilité ( transmission de toutes les factures au services comptable et pièces justificatives)
Mission RH : Management de l'équipe RH en coordination avec la Direction, gestion de la paie d'environ 130 salariés, questions CSE, process nouveau salarié et intégration (contrat de travail, DPAE, mutuelles, visite médicale, fiches de poste, intégration) , plans et budget de formations, suivi des entretiens annuels et des entretiens professionnels, co-animation des debrief équipe RH, gestion des problématiques salariés, connaissances de la certification Qualité en vigueur, gestion des arrêts maladie, travail préparatoire a l'audit, process et connaissances des procédures sortie salarié, veille sociale, analyse de la masse salariale.
Pack office bureautique Rigueur, esprit de synthèse, polyvalence, appétence pour les chiffres et l'analyse esprit d'équipe Management
Durée : 35H Travail en journée - Temps plein
Expérience : 2 ans
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 28 novembre 2023
Infirmier / Infirmière en hémodialyse
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : LIB - Profession libérale
Santelys service Maladie Rénale Chronique recherche un infirmier (h/f) diplômé d'Etat pour intervenir au sein de ses Unités de dialyse afin d'assurer la prise en soin globale des patients hémodialysés.
Vous avez des capacités techniques et êtes en mesure d'évaluer une situation clinique et de faire les liens afin de répondre aux besoins des patients en réalisant les soins dans leur dimension techniques, éducatives et relationnelles. Tout en respectant les exigences réglementaires relatives à la qualité et la sécurité des soins. Vous interviendrez dans un environnement medico-technique de qualité au niveau des infrastructures ,des dispositifs médicaux et d' actions sur le bien-être du patient
Profil recherché : Avec une expérience en plateau technique Au besoin une formation sera dispensée. Savoir gérer une situation d'urgence. Autonome, Rigoureux
Dans le cadre de son activité d'autodialyse et de dialyse médicalisé, Santélys recherche au travers d'une convention d'exercice libéral un des infirmier(e)s diplômé(e)s d'Etat libéraux, avec une expérience significative en hémodialyse .pour assurer les séances d'hémodialyse au sein de ses unités.
Les prestations visent à assurer la prise en charge du des patients tout en respectant les aspects la réglementation légale et réglementaire applicable à l'activité de traitement de l'Insuffisance Rénale Chronique en établissement de santé assurée par Santélys. réglementaires qui encadrent un établissement de dialyse.
Profil : Connaissances professionnelles : - Titulaire du diplôme d'état infirmier
Aptitudes pratiques : - Capacités rédactionnelles - Utilisation Word Excel
Aptitudes relationnelles : - Capacités relationnelles et d'adaptation à des interlocuteurs variés - Capacités d'accompagnement dans l'apprentissage
Informations supplémentaires : o Lieu d'exercice : Laon - Dans les Unités fonctionnelles de dialyse des HAUTS de France
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 28 novembre 2023
Aide ménager / ménagère à domicile
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDI - Contrat à durée indéterminée
Nous recrutons des aide-ménager (ère), agent d'entretien hospitalier avec la volonté d'évoluer progressivement sur le poste d'auxiliaire de vie social. Pas de qualification requise.
Savoir-être recherchés : empathie, relationnel, honnêteté, sens de l'écoute, discrétion et rigueur
Poste en CDI : 104 heures mensuel, avec possibilité d'évolution, indemnités de déplacement et de trajet, mutuelle entreprise et parcours de formation aux métiers de l'autonomie.
Salaire : Horaire de 11,52 Euros sur 12 mois
Durée : 24H Travail en journée - Temps partiel
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 28 novembre 2023
Tractoriste forestier / Tractoriste forestière
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : MIS - Mission intérimaire - 6 Mois
Notre client est une entreprise du secteur Laonnois spécialisée dans les travaux publics. Nous recherchons un conducteur titulaire Caces 8 pour conduire un tracteur.Une première expérience dans la conduite de tracteur est demandée pour ce poste. Vous serez également amené à aider sur une partie manoeuvre.
Le Caces 8 est obligatoire à ce poste. Manoeuvre tracteur - Procédures d'entretien d'engins - Règles et consignes de sécurité -Aménager le terrain pour faciliter les manoeuvres
Réactivité - Autonomie - Fiabilité - Vigilant
CACES 8Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Salaire : Annuel de 23363,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois
Durée : 39H Travail en journée - Temps plein
Expérience : 1 an
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 28 novembre 2023
Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDD - Contrat à durée déterminée - 6 Mois
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à l'enfance délinquante et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Le STEMOI de Laon - UEMO de Laon recrute un éducateur/rice contractuel(le). Dans le cadre du projet d'établissement et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur/trice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Ses missions sont : 1) Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire. - Mettre en œuvre des mesures d'investigation (MJIE, RRSE) et des mesures judiciaires - Mener un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions et du cadre judiciaire. - Travailler sur l'acte commis ou présumé commis. - Soutenir le mineur dans sa compréhension et sa perception du bien-fondé de la loi. - Rechercher et favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative. - Accompagner le mineur dans son parcours scolaire, professionnel et d'insertion.
2) Evaluer et restituer son intervention. - Prendre en compte et recueillir l'avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation et aux propositions d'orientation. - Echanger sur l'intervention éducative avec les partenaires dans le respect des droits du mineur et de sa famille. - Evaluer le projet éducatif individualisé du mineur. - Rendre compte de l'intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques. - Informer le magistrat des évènements ou des incidents en relation avec le mineur. - Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision. - Restituer les contenus de l'intervention éducative au mineur et à sa famille. - Participer aux audiences judiciaires concernant le mineur.
3) Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels. - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l'unité. - Contribuer à l'évaluation interne de l'unité. - Exercer ses fonctions en interdisciplinarité. - Participer aux synthèses, aux réunions et aux réflexions sur la pratique. - Utiliser les outils de fonctionnement et d'organisation de l'unité. - Contribuer à la mise à jour du dossier de suivi du mineur. - Collaborer avec les autres services de l'institution et les partenaires. - Représenter l'unité, le cas échéant, le service lors des interventions auprès des partenaires. - Favoriser le développement d'actions partenariales. - Contribuer, selon l'unité, à la mise en œuvre d'actions de prévention notamment dans le cadre des politiques publiques.
Un accent sera mis sur la permanence auprès du tribunal (PEAT). Horaires de journée, du lundi au vendredi. Permanence auprès du Tribunal tournante le week-end.
Salaire : Mensuel de 2500,00 Euros à 2550,00 Euros sur 12 mois
Durée : 37H10 Travail en journée - Temps plein
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 28 novembre 2023
Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDD - Contrat à durée déterminée - 10 Mois
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à l'enfance délinquante et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs. Le Centre éducatif fermé de Laon recrute un éducateur d'hébergement pour un CDD de 10 mois. Dans le cadre du projet d'établissement et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur/trice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire de placement prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur qui le retire temporairement à sa famille. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Ses missions sont : 1) Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire. - Mettre en œuvre des actions d'éducation dans un cadre pénal et des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, - Favoriser l'organisation et la gestion de la vie quotidienne (rythme de vie : temps du lever, repas, soirées et coucher). - Contribuer à la prise en charge collective d'un groupe de jeunes. - Travailler sur le sens et les effets du placement avec le mineur et sa famille. - Travailler sur l'acte commis ou présumé commis. - Soutenir le mineur dans sa compréhension et sa perception du bien-fondé de la loi. - Rechercher et favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative. - Faciliter la socialisation progressive du mineur. - Accompagner le mineur dans son parcours scolaire, professionnel et d'insertion. - Veiller à la présence des mineurs, prévenir la fugue et, le cas échéant, alerter et rendre compte. - Veiller à la continuité de la prise en charge pendant le placement en assurant une information régulière des services ayant à intervenir dans la situation. 2) Evaluer et restituer son intervention. - Prendre en compte et recueillir l'avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation, aux décisions d'intervention éducatives et aux propositions d'orientation. - Echanger au sujet de l'intervention éducative avec les partenaires dans le respect des droits du mineur et de sa famille. - Evaluer le projet éducatif individualisé du mineur. - Rendre compte de l'intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques. - Informer le magistrat des évènements ou des incidents en relation avec le mineur. - Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision. - Restituer les contenus de l'intervention éducative au mineur et à sa famille. - Participer aux audiences judiciaires concernant le mineur confié. 3) Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels. - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l'unité. - Contribuer à l'évaluation interne de l'unité. - Exercer ses fonctions en interdisciplinarité. - Participer aux synthèses, aux réunions et aux réflexions sur la pratique. - Contribuer, selon l'unité, à la mise en œuvre d'actions de prévention notamment dans le cadre des politiques publiques. Travail 7 jours sur 7, jours, nuits, week-ends, jours fériés.
Salaire : Mensuel de 2750,00 Euros à 2800,00 Euros sur 12 mois
Durée : 36H20 Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) - Temps plein
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 28 novembre 2023
Opticien / Opticienne
Lieu : 02 - LAON Type de contrat : CDI - Contrat à durée indéterminée
Pour nos magasins d'optique de LAON, nous recrutons un(e) :
Opticien H/F
Votre rôle dans cette aventure ? - Développer la clientèle et accroître l'attractivité du centre, - Assurer l'accueil, l'information, le conseil et la vente aux clients - Effectuer des dépistages et contrôles visuels - Suivre et gérer les dossiers des clients pour en garantir la satisfaction - et d'autres missions tout autant enrichissantes.
Ce que l'on attend de vous :
Vous êtes dynamique, aimez les challenges et le travail en équipe. Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et commerciales au service de la satisfaction de notre clientèle.
Vous possédez le diplôme de BTS Opticien Lunetier. Une licence d'Optométrie ou un CQP Technique serait un plus. Vous avez une expérience réussie dans le secteur de l'optique.
Poste à pourvoir en CDI Temps plein. Possibilité de travailler sur 4 jours / 4.5 jours / 5 jours.
Durée : 36H Travail en journée - Temps plein
Expérience : Débutant accepté
→ Dernière actualisation de l'annonce : le 28 novembre 2023
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